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शीर्षक
Text copied to clipboard!कॉर्पोरेट मामले प्रबंधक
विवरण
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We are looking for एक अनुभवी और कुशल कॉर्पोरेट मामले प्रबंधक जो हमारी कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की रणनीतिक योजना, समन्वय और प्रबंधन में महत्वपूर्ण भूमिका निभा सके। इस पद पर नियुक्त व्यक्ति कंपनी की छवि, प्रतिष्ठा और बाहरी संबंधों को मजबूत करने के लिए जिम्मेदार होगा। कॉर्पोरेट मामले प्रबंधक कंपनी के विभिन्न विभागों, बाहरी एजेंसियों, सरकारी संस्थाओं और मीडिया के साथ प्रभावी संचार स्थापित करेगा। वह कंपनी की नीतियों, प्रक्रियाओं और नियमों के अनुपालन को सुनिश्चित करेगा और कंपनी के हितों की रक्षा करेगा। इस भूमिका में, आपको कंपनी के वरिष्ठ प्रबंधन के साथ मिलकर काम करना होगा और कॉर्पोरेट मामलों से संबंधित रणनीतियों को विकसित और लागू करना होगा। आपको कंपनी के लिए सकारात्मक छवि बनाने और बनाए रखने के लिए मीडिया संबंधों, जनसंपर्क, सरकारी संपर्कों और कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व (CSR) गतिविधियों का प्रबंधन करना होगा। आपको कंपनी के लिए महत्वपूर्ण मुद्दों पर सलाह देना और संकट प्रबंधन की रणनीतियों को तैयार करना होगा। इसके अलावा, आपको कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों से संबंधित दस्तावेजों, रिपोर्टों और प्रस्तुतियों को तैयार करना और समीक्षा करना होगा। आपको कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की निगरानी करनी होगी और आवश्यकतानुसार सुधारात्मक कार्रवाई करनी होगी। इस पद के लिए उत्कृष्ट संचार कौशल, नेतृत्व क्षमता, रणनीतिक सोच और समस्या समाधान कौशल आवश्यक हैं। आपको कॉर्पोरेट मामलों, जनसंपर्क, मीडिया प्रबंधन और सरकारी संपर्कों में व्यापक अनुभव होना चाहिए। आपको कंपनी के लक्ष्यों और उद्देश्यों को समझना होगा और उन्हें प्राप्त करने के लिए प्रभावी रणनीतियाँ बनानी होंगी। कॉर्पोरेट मामले प्रबंधक के रूप में, आपको कंपनी के विभिन्न हितधारकों के साथ मजबूत संबंध स्थापित करने होंगे और कंपनी की प्रतिष्ठा को बढ़ावा देना होगा। आपको कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों से संबंधित नवीनतम रुझानों, नियमों और कानूनों की जानकारी होनी चाहिए। आपको कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की प्रभावशीलता का मूल्यांकन करना होगा और आवश्यकतानुसार सुधारात्मक उपाय करने होंगे। इस पद पर नियुक्त व्यक्ति को कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की टीम का नेतृत्व करना होगा और टीम के सदस्यों को प्रेरित और प्रशिक्षित करना होगा। आपको कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की रणनीतियों को प्रभावी ढंग से लागू करने के लिए आवश्यक संसाधनों का प्रबंधन करना होगा। यदि आप एक गतिशील, अनुभवी और प्रतिबद्ध पेशेवर हैं जो कॉर्पोरेट मामलों के क्षेत्र में उत्कृष्टता प्राप्त करना चाहते हैं, तो हम आपको हमारी टीम में शामिल होने के लिए आमंत्रित करते हैं।
जिम्मेदारियां
Text copied to clipboard!- कंपनी के कॉर्पोरेट मामलों की रणनीतिक योजना बनाना और लागू करना।
- मीडिया, सरकारी संस्थाओं और अन्य बाहरी एजेंसियों के साथ संबंध स्थापित करना।
- कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व (CSR) गतिविधियों का प्रबंधन करना।
- कंपनी की प्रतिष्ठा और छवि को मजबूत करने के लिए रणनीतियाँ विकसित करना।
- कंपनी की नीतियों और नियमों के अनुपालन की निगरानी करना।
- संकट प्रबंधन रणनीतियों को तैयार करना और लागू करना।
- कॉर्पोरेट मामलों से संबंधित दस्तावेजों और रिपोर्टों की समीक्षा करना।
- वरिष्ठ प्रबंधन को कॉर्पोरेट मामलों पर सलाह देना।
- कॉर्पोरेट मामलों की टीम का नेतृत्व और मार्गदर्शन करना।
- कॉर्पोरेट मामलों की प्रभावशीलता का मूल्यांकन करना और सुधारात्मक कार्रवाई करना।
आवश्यकताएँ
Text copied to clipboard!- कॉर्पोरेट मामलों, जनसंपर्क या संबंधित क्षेत्र में स्नातक या स्नातकोत्तर डिग्री।
- कॉर्पोरेट मामलों या जनसंपर्क में कम से कम 5-7 वर्ष का अनुभव।
- उत्कृष्ट संचार और पारस्परिक कौशल।
- मीडिया और सरकारी संस्थाओं के साथ काम करने का अनुभव।
- रणनीतिक सोच और समस्या समाधान कौशल।
- टीम नेतृत्व और प्रबंधन का अनुभव।
- संकट प्रबंधन और जोखिम प्रबंधन का ज्ञान।
- कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व (CSR) गतिविधियों का अनुभव।
- कंप्यूटर और डिजिटल मीडिया टूल्स का अच्छा ज्ञान।
- समय प्रबंधन और संगठनात्मक कौशल।
संभावित साक्षात्कार प्रश्न
Text copied to clipboard!- कॉर्पोरेट मामलों के प्रबंधन में आपका अनुभव क्या है?
- आपने पूर्व में संकट प्रबंधन की स्थिति को कैसे संभाला है?
- मीडिया और सरकारी संस्थाओं के साथ संबंध स्थापित करने के लिए आपकी रणनीति क्या होगी?
- कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व (CSR) गतिविधियों के प्रबंधन में आपका अनुभव क्या है?
- आप कंपनी की प्रतिष्ठा और छवि को मजबूत करने के लिए क्या कदम उठाएंगे?
- आप कॉर्पोरेट मामलों की टीम का नेतृत्व कैसे करेंगे और टीम को प्रेरित कैसे करेंगे?
